Gå direkte til indhold

Krænkende adfærd

På Erhvervsakademi København accepterer vi ikke krænkende adfærd som fx chikane, mobning eller nedværdigelser. Alle skal mødes med respekt og professionalisme, og vi har et fælles ansvar for et trygt og konstruktivt miljø.

Hvis du oplever krænkende adfærd, så sig fra, hvis det er muligt, eller kontakt en leder på EK, Kvalitet (opret en sag på Serviceportalen) eller benyt whistleblowerordningen.

På EK tager vi alle henvendelser om krænkende adfærd alvorligt. Du vil blive mødt med respekt, fortrolighed og en professionel behandling af din sag.

Alle henvendelser behandles fortroligt, tages alvorligt og håndteres med respekt for alle involverede.

Hvad skal du gøre?

Hvis du oplever krænkende adfærd, kan du – afhængigt af situationen:

Sige fra direkte

Hvis det er muligt og trygt, gør den pågældende opmærksom på, at du oplever adfærden som krænkende.

Indberette hændelsen til EK

Hvis situationen er alvorlig, eller ikke løses, skal du kontakte EK via en af nedenstående muligheder. Du bestemmer selv, om du ønsker, at EK går videre med sagen.

Hvem kan du kontakte?

Hvordan bliver din henvendelse behandlet?

Når du henvender dig:

Din oplevelse anerkendes - Vi tager udgangspunkt i din oplevelse og lytter til dig.

Fortrolighed respekteres - Oplysninger behandles fortroligt og kun relevante personer inddrages.

Du beslutter, om sagen skal gå videre - Du kan til enhver tid vælge, at EK ikke skal forfølge sagen yderligere.

Sagen undersøges grundigt (hvis den går videre) - EK indhenter relevante oplysninger og sikrer en saglig vurdering.

Alle parter behandles ordentligt - Ingen betragtes som krænker, før sagen er tilstrækkeligt undersøgt.

Tryghed i processen

Du vil løbende blive informeret om, hvad der sker i din sag, og du vil blive orienteret, når sagen afsluttes. Formålet er altid at sikre en respektfuld, saglig og ordentlig håndtering – både for dig og for øvrige involverede.

Læs også